ЧЕРНОБЕЛ
Добавить комментарий


Комментарии   
+5 # Анастасия 01.04.2018 00:00
По моему мнению самый большой минус это: негатив со стороны должников иногда путем переговоров невозможно прекратить. Хотя в организации с такими должниками тоже решают вопросы. Один из способов -это снижение интенсивности звонков.(Я думаю последнее тоже можно отнести в Плюсам что организация не бездействует, а решает проблемные вопросы )
Конечно как и в любой организации есть система депремирования, но она тоже прозрачна и понятна. Главное не нарушай требования организации и закона .Честно я даже не считаю это минусом, а думаю это вынужденная мера со стороны руководства чтобы люди понимали свою ответственность . У нас по крайней мере по пальцам можно посчитать сколько раз сотрудников РКЦ -депремировали, и то за дело, а не просто что у кого то плохое настроение . Я думаю многие со мной согласятся : мы в первую очередь устраиваемся работать , а не нарушать
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
0 # Аноним 26.03.2018 00:00
Сразу следует оговориться, что почти 100% всех отзывов оставлены сотрудниками, которые по-честному не справились и покинули компанию (сами или принудительно). Или должниками, которые вообще в компании не работали. Таким образом, объективность таких отзывов близится к нулю.

Возможно минусы у клмпании и есть, как и в любой другой компании, но для себя я их не нашёл. Работаю в компании 5 лет и не собираюсь увольняться.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
+6 # Василий 05.04.2013 00:00
Иногда приезжает высокое начальство и надо не попасть под горячую руку. Некоторых должников найти трудно.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
+3 # Чапай Чапаев 04.04.2013 00:00
Ввели кучу бумажек по ГСМ, приходится заполнять маршрутные листы и прикладывать чеки за бензин, чтоб деньги выплатили.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
+2 # Иван 03.04.2013 00:00
Есть сложности с ГСМ - теперь надо заполнять путевой лист. Были проблемы с системой мотивации (даже подумывал уходить), но с апреля ее поменяли стало лучше.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
+2 # Олег Яяя 03.04.2013 00:00
Много отчетов, тот же ГСМ - путевые листы, чеки и т.д.
Необходимость работать по вечерам.
Работа стрессовая, не мое это.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
0 # Максим 03.04.2013 00:00
Пока работаю не долго, слышу от старичков недовольства, но пока с ними не сталкивалась.
Х отелось бы более конкретных задач, которые не менялись бы в течении месяца.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
+1 # главный эксперт Марат 07.02.2013 00:00
Низкая ЗП, нет перспективы, в остальном все замечательно.
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
-1 # Павел 25.01.2013 00:00
Есть ленивые сотрудники, которым руководство отдает в работу договора, вместо того, чтобы отдать нормально работающим взыскателям
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
-3 # Alex Morroy Vlas 25.01.2013 00:00
уже три раза за эту зиму стукнули машину
и на бензин не хватает
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать